八八战略学习体会(六)同心筑梦创辉煌 不忘初心再扬帆
作者党办时间2018-09-28 09:42:00
 

同心筑梦创辉煌 不忘初心再扬帆

---有感于“丽水之干”担纲“丽水之赞”高质量谱写“八八战略”新篇章

 党办主任   钟红霞

     “八八战略”是对浙江改革发展实践的一次完整总结,是对浙江发展历史进程的准确把握。它符合浙江特点,突出浙江的发展任务,着眼于更高水平的发展目标。体现了习近平同志的历史眼光和历史担当。作为一名医院的中层干部、普通的共产党员,通过学习“八八战略”和“丽水之赞”,我一直在思考,该如何发挥自身的作用,践行总书记提出的“八八战略”。在831日上午,市委四届四次全体(扩大)会议上,市委胡海峰书记提出以“丽水之干”担纲“丽水之赞”,高质量谱写“八八战略”丽水新篇章的强音,让我茅塞顿开,深受启发。

一、承上启下,攻坚克难

作为一名医院中层干部,起着承上启下的作用,是兵头将尾,中层的作用发挥得好,是医院领导联系下面员工的一座桥梁;发挥得不好,是横在领导与员工之间的一堵墙,就会形成“上边想、下边望,中间成了顶梁杠”的局面。所以如何提高执行力,带领科室同事齐头并进,就显得尤为重要。在工作中至少需具备两种能力:理解院领导理念的能力和在本职工作上的组织实施能力。良好的团队执行力需要营造良好的执行力文化,执行文化的导向会形成一种氛围,经过长时间的沉淀和积累,形成医院文化,也就是风气,风气的好坏将决定医院决策的成败。因此如何提高执行力?如何提高团队的执行力?是我们每个中层干部都应该认真思考的。我认为,首先,是保证政令畅通,畅通的沟通渠道,是落实执行力的重要环节,可达到事半功倍的效果。其次,布置工作应及时督查跟进,督查是落实执行力的有效环节,能提高落实的能力。反之,开会+不落实= 零,布置工作+不检查=零,执行力大打折扣。对上级党委及院党委确定的方针、做出的决策、担负的任务,要执行坚决、贯彻有力,真正起到承启下的强梁作用。

二、坚守信念,敢于担当

正如资深媒体人纪硕鸣特约出版的一部专著《信仰》中写的,“信仰、信念是一种强大的力量,是一种智慧的力量。华西村的吴仁宝老书记始终坚定信仰、坚守信念,才有了敢于担当、善于担当;才有了超时奋进、忘我奉献;才有了实事求是、敢于突破。我们要向吴仁宝老书记学习敢于担当的精神,铁肩担信仰,妙手谱华章。在今后的工作中,我将不忘初心,牢记党员干部的使命,始终做到勇于担当作表率,把各项工作任务真正落到实处。要拉高标杆抓落实,以更高的目标、更严的标准、更快的节奏对标补短,抓好各项工作的落实。

三、雷厉风行,比学赶超

作为一名共产党员,我将不断用实践去践行入党誓词;一是工作主动积极、雷厉风行。做到办事不拖拉,不患得患失,畏难发愁,避重就轻。不事事等领导交待,主动地去完成自己该做的事,用行动带动整个部门主动工作。二是工作做到位。以严谨的工作态度,用心做好每一项工作,始终坚持有任务马上行动,有问题马上解决。对待要做的工作不敷衍,主动认真去办。做到头脑到位多思考、嘴巴到位多督促、眼睛到位多发现、耳朵到位多听意见和建议、腿脚到位多深入。通过“五到位”做好医院的党建工作,练就一支有令必行,有禁必止,无往而不胜的团队。三是坚持原则。牢记职责和使命,想问题、办事情,都要从大局出发,公道正派、是非分明、一身正气,不断激发团队的工作热情和创造力,提升执行力。用行动践行胡海峰书记提出的以“丽水之干”担纲“丽水之赞”,以“八八战略”指引,找准党建工作与医疗业务工作结合点,以雷厉风行的办事效率,更好地实现医院的跨越赶超,用党建工作统领医院建设方向,坚持以堡垒带领攻坚、以模范引领风尚、以创建统领全局,构建以党建为引领、统筹推进各项事业的协调发展的大格局。真正形成“一个党员一面旗帜”的新格局,充分体现党建引领的创新驱动和护航作用,同心筑梦创辉煌,不忘初心再扬帆,使党建工作成为医院科学发展、跨越发展的坚强政治保障和强大动力。