9月1日，我院2017年新职工岗前培训在五楼大会议室启动，院党政领导班子、各职能科室负责人参加了培训开班式。共有47名新员工参加培训。

雷后兴院长代表医院党政班子欢迎新员工加入到医院大家庭中，他对医院概况做了介绍，并对新员工提出了四个方面的希望和要求，一是做好个人职业生涯规划，树立人生奋斗目标，目标就是动力和方向，想做大事首先要有大志，作为一名医院职工，要将个人的职业生涯规划和奋斗目标与医院的愿景和发展需求相结合，才能实现个人与医院的双赢；二是要努力学习，不断提升个人素质，医院是学习型单位，医院的竞争最终一定是学习力的竞争，要不断提升自己的学习力，具体而言要学习专业知识、学习服务技巧、学习中医院文化、学习做人；三是要做一名遵纪守法的好公民、好职工，在社会中要遵守文明礼仪，在单位要遵守规章制度，在工作中要遵守相关法律法规；四是要团结协作、爱岗敬业，做一名优秀的医务工作者，雷院长还特别提到了我院呼吸内科丰银平医师近日在市体育场参与抢救心脏骤停患者的先进事迹，勉励大家要向先进典型看齐，并由衷祝愿大家在中医院实现职业生涯的辉煌。

邹新花书记在讲话中谈到，作为一名医务工作者，要做到忠诚和敬业，单位为个人发展提供了平台，员工要致力于实现单位和个人共同发展，踏踏实实为单位发展作贡献，勤勤恳恳做好本职工作；要发挥好“三心”，即责任心、恒心和感恩之心；要注重职业心态，保持积极乐观的态度，在工作中做到认真、迅捷和守信，不达目标不放弃，成为政治上过硬和业务上有成就的人。邹书记还向大家介绍了医院的基本情况。

在接下来的培训中，其他院领导和各职能科室负责人将分别结合各自专业领域为新员工作了精彩纷呈的培训讲座，同时还将组织新员工开展志愿服务、学唱院歌、消防演练、上岗宣誓等活动。